0   /   100

Kultura organizacji

Kultura organizacji

I. Audyt kultury organizacyjnej Analiza kultury organizacyjnej, wartości i dynamiki zespołów. Diagnoza wyzwań i rekomendacje działań naprawczych. Badanie dopasowania między wizją zarządu a rzeczywistym funkcjonowaniem zespołów. II. Warsztaty Praktyczne sesje budowania świadomości kultury organizacyjnej. Modelowanie wartości, które realnie wpływają na sposób działania firmy. Tworzenie strategii employer brandingowej opartej na autentycznych przekonaniach organizacji. III. Szkolenia Szkolenia...

Read More about "Kultura organizacji"

Strategia rozwoju i motywacji

I. DISC D3 – diagnostyka osobowości i efektywności zespołu > Precyzyjne narzędzie do badania kompetencji i zachowań wpływających na efektywność pracy indywidualnej i zespołowej. > Diagnoza, która pozwala lepiej zrozumieć ludzi, dopasować ich do kultury firmy i roli. > Idealne rozwiązanie dla wymagających liderów zarządzających różnorodnymi zespołami. II. Keynote speech – inspirujące wystąpienia dla liderów...

Read More about "Strategia rozwoju i motywacji"

Rekrutacja

I. Rekrutacja IT i branży technologicznej Specjalizujemy się w budowie zespołów IT i high-tech. Umiejętnie rekrutujemy specjalistów, którzy potrafią tworzyć i rozwijać organizacje przyszłości. II. Rekrutacja C-tailored Indywidualnie dopasowane procesy rekrutacyjne dla kluczowych stanowisk w firmach. Prowadzimy selekcję kandydatów na podstawie metodologii, która łączy: psychologię osobowości, ocenę stylu zarządzania oraz wartości organizacyjnych. III. Rekrutacja Gen...

Read More about "Rekrutacja"